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望ましい行動を引き出すコツ!『MORSの法則』

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今回の記事では、
標準化や部下・後輩への指示に
関する記事で触れた
物事を具体的にするための
MORSの法則を紹介します。

「MORSの法則」とは

「MORSの法則」とは物事を
具体化するためのポイント
頭文字をとったもので、
そのポイントは下記の4点です。

 ・Measured  (計測できる)
 ・Observable(観察できる)
 ・Reliable   (信頼できる)
 ・Specific(明確化されている)

 意味内容やるべきこと
Measured計測できる誰が見ても、
どのくらいの数量かわかる
行動・手順を
数値化する
Observable観察できる誰が見ても、
どんな行動かわかる 
行動・手順を
可視化する
Reliable信頼できる誰が見ても、
同じ行動だと
いうことがわかる
言語化した情報に
再現性を持たせる
Specific明確化
されている
誰が見ても、
何をどうしているか
がわかる
行動・手順を
言語化

5W1Hを意識する

MORSの法則を活用する際に、
5W,1Hを意識しましょう。

5W1Hを意識することで
目的を明確にしたり、
漏れが生じにく具体的な表現を
することができます。

言語化しにくい物は、図や表を使う

文字に起こしにくいこと、
伝えにくいことは
図や表を活用すると良いでしょう。

マニュアルに写真や動画を
活用することも一つの手段です。

具体化の方法(良い例と悪い例)

この章では、具体例を挙げながら
どのように具体化していくかを
考えていきます。

意識するポイントは
①「数値化する」
②「可視化する」
③「再現性を持たせる」
 (新人もベテランも同じ解釈ができる)
④「言語化する」 ことです。

早速、具体例を見てみましょう。

ケース① 営業ノルマ

ケース② 設備の点検

ケース③ 製品の検査

最後に(関連記事)

このMORSの法則の考え方は、
マニュアルの作成などの標準化や
OJT、教育に活用することができます。

皆さんも是非活用してみてください。

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  • この記事を書いた人

いわたさん

【プロフィール】
Name:岩田さん
Work:JTC製造業
Like:改善!
若手の頃の苦労を共有して
日本の生産性を上げたい系ブログを
書いています。

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